大手企業の会社の採用試験で用いられている適性検査は、もともと軍隊の適性検査でした。適材適所に人を配置するための検査でした。軍隊用から企業向けに変わっていますが、根本は同じです。人の能力と性格を判定するものです。 採用は、 … 続きを読む ニュータイプ理論が理解できていない人へ